Modes de recrutement dans la fonction publique de la Nouvelle-Calédonie
Le recrutement d'un fonctionnaire se fait généralement par concours.
Les conditions d'accès aux concours varient selon qu'il s'agit d'un concours externe, interne ou réservé et du niveau de l'emploi visé : emploi de catégorie A, B ou C.
Le concours peut consister soit en des épreuves (écrites et/ou orales), soit en une sélection sur titres et travaux des candidats par un jury.